[ 시스템 개발과 [ 구체와 추상 ] ~문제 발견과 문제 해결을 왕복하는 [ 사고의 메타화 ]를 익힌다 ~ ]
호소야 이사무
정가: 2200
이 책은 시스템 개발에서 [ 구체 ]와 [ 추상 ]의 왕복을 통한 사고법을 설명한다. 문제를 세부 현상으로 관찰하는 구체와 본질을 파악하는 추상을 상호 작용시키는 [ 사고의 메타화 ]를 중심 테마로 제시한다. 먼저 현실의 사상을 분석하고 추상화하여 공통 패턴을 추출한다. 다음으로 추상화된 개념을 구체적인 구현으로 옮겨 재평가하여 문제의 재발을 방지한다. 문제 발견과 해결을 단순한 순서가 아닌 순환적인 학습 프로세스로 위치시킴으로써 설계의 타당성과 개발의 유연성을 양립시킨다. 저자는 구체적인 예시와 메소드 (모델화, 가설 검증, 반증의 수용, 리팩토링의 순환)를 통해 엔지니어뿐만 아니라 매니지먼트층에도 적용 가능한 사고 프레임워크를 제안한다 ❣️❣️❣️
[ 초고속으로 성과를 내는 애자일 업무술 : 프로페셔널 2.0이라는 일하는 방식 ]
사카타 코우키
정가: 1650
● 변화가 격렬하고 다양화되는 시대에는 우리의 일하는 방식에도 버전 업이 요구된다.
필요한 것은 답이 없는 시대에 빠르게 성과를 내는 업무 방식이다.
● 빠르게 성과를 내는 [ 애자일 업무술 ]을 구성하는 것은 다음 5가지 힘이다.
1. 구상력: 독자적인 미래를 구상한다
2. 민첩력: 빠르게 아웃풋을 낸다
3. 적응력: 환경에 유연하게 대응한다
4. 연계력: 특성이 다른 사람과 협동한다
5. 공창력: 콜라보레이션하여 가치를 창출한다
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